在现代社会，电子邮件成为了各个行业工作者必不可少的联系方式，其中最常用的便是在找工作的过程中与招聘者进行沟通和求职材料的发送。然而，在如何使用邮件发送简历这一块，对于许多人来说，尚未掌握。

在以下的500字阐述中，本人将针对如何使用邮箱发送简历进行详细的解释和阐述。

首先，要保证自己的简历内容清晰明了，排版整洁，使自己的个人信息和求职意向一目了然。同时，还要注意简历中的语言表达和拼写，有时候低级的语法错误或者错别字会令面试官对你的整个简历产生不良的印象，因此，一定要在发送前进行仔细的校对和修改。

其次，要准确确定招聘者的正确收件人和邮件信息，并在主题栏中注明求职的岗位和部门。这点通常在求职信息中会列出，如果没有明确写出，可以打电话或者发邮件咨询。

第三，要在附件中上传好自己的求职材料，若求职材料中有多份文件，需将这几份文件打包成一个压缩文件再发送。通常，求职材料会包括求职信、个人简历、学历证书和专业证书等。在为简历命名时，也要避免出现一些不规范的字眼，比如“my_resume.docx”等。这里，我建议将自己的名字和求职职位加上前缀作为简历的文件名，比如“张三-市场营销总监-简历.docx”。

在正式发送邮件之前还需要注意一些小细节。为了让招聘人员更加容易找到你的邮件，请在邮件中填写完整的个人信息作为署名。此外，为了避免因为邮件格式、大小等造成招聘人员无法正常接收你的邮件，建议在发送前对邮件进行预览，或者将邮件先发给朋友或者家人进行查阅和测试。

参考以上建议，在准备好完整、符合规范的邮件内容后，即可点击发送邮件，并等待面试的消息。总之，有正确的求职心态、优秀的简历和熟练的发送技巧，是能够让自己的求职之路更加顺利的。